Betriebliche Altersversorgung - Vertiefungsseminar

De-Risking, Restrukturierung & Streitfälle

  • Kompakt, praxisnah, anschaulich dargestellt
  • Bringen Sie Ihre Fragen und Problemfälle ein
  • Gewinnen Sie mehr Sicherheit in der Anwendung
  • Offiziell zertifiziert nach ISO 9001 und ISO 21001

Online-Seminar

Ab 1.260,00 € zzgl. MwSt.
Leistungen & Ablauf

Buchungsdetails

Online-Seminar

Ab 1.260,00 € zzgl. MwSt.
Leistungen & Ablauf

Dieses Vertiefungsseminar führt Sie durch sämtliche Gestaltungsoptionen. Sie lernen die Liability-Maßnahmen - Abfindung, Herabsetzung, Wechsel des Durchführungswegs, Schuldbeitritt sowie Rentnergesellschaft und Pension Buy-out - in juristischer Tiefe kennen, einschließlich aktueller BAG-Rechtsprechung.

Ihre Referierenden

Dr. Michael Braun

Dr. Michael Braun

Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Wirtschaftsjurist (Univ. Bayreuth), Partner, Niederlassungsleiter, RÖDL, Hof

Dr. Michael S. Braun ist Partner bei RÖDL und leitet dort das Kompetenzcenter…

Matthias Schubert

Matthias Schubert

Associate Partner, Rechtsanwalt, Steuerberater, Fachanwalt für Steuerrecht, Fachberater für Internationales Steuerrecht, RÖDL, Hof

Matthias Schubert ist Mitglied der Praxisgruppen Arbeitsrecht und…

Das erwartet Sie

  • Liability-Maßnahmen: Abfindung, Herabsetzung, Wechsel des Durchführungswegs, Rentnergesellschaft & Pension Buy-out, Schuldbeitritt
  • Asset-Maßnahmen: CTA, Rückdeckungsversicherung und Pensionsfonds-Auslagerung
  • Betriebliche Altersversorgung in M&A-Transaktionen und beim Betriebsübergang
  • Expat-Versorgung und internationale bAV-Sachverhalte
  • bAV in Krise und Insolvenz · Streitfälle & aktuelle Entwicklungen (BRSG II)

Wer sollte teilnehmen

Das Seminar richtet sich an alle, die Ihre Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge vertiefen und weiter professionalisieren wollen. Insbesondere für:
#Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte

  • Steuerberater*innen
  • Wirtschaftsprüfer*innen
  • Syndikusrechtsanwält*innen
  • Mitarbeitende in Personal- und Rechtsabteilungen
  • CFOs und Geschäftsführer*innen
  • Insolvenzverwalter*innen sowie
  • Versicherungs- und Vorsorgemakler mit bAV-Kenntnissen

Ziel der Veranstaltung

Pensionsverpflichtungen binden in der deutschen Unternehmenslandschaft mehrere hundert Milliarden Euro Bilanzvolumen. Wer Mandanten heute auf Top-Niveau berät, beherrscht nicht nur die bAV-Mechanik, sondern die strategische Gestaltung - von der Restrukturierung bestehender Versorgungswerke bis hin zur Auslagerung und zum Streitfall.
Dieses Vertiefungsseminar führt Sie durch sämtliche Gestaltungsoptionen. Sie lernen die Liability-Maßnahmen - Abfindung, Herabsetzung, Wechsel des Durchführungswegs, Schuldbeitritt sowie Rentnergesellschaft und Pension Buy-out - in juristischer Tiefe kennen,
einschließlich aktueller BAG-Rechtsprechung. Auf der Asset-Seite werden CTA-Strukturen, Rückdeckungsversicherungen und die Pensionsfonds-Auslagerung rechtlich-strukturell vermittelt. Ein eigener Block widmet sich der bAV in M&A-Transaktionen, dem Betriebsübergang nach § 613a BGB sowie der bAV in Krise und Insolvenz.
Ein Spezialblock behandelt erstmals umfassend die Expat-Versorgung und internationale Sachverhalte. Streitfälle, aktuelle BAG-/BFH-Rechtsprechung und die Eckpunkte des BRSG II runden das Seminar ab.

Ihr Nutzen

Nach dem Seminar

  • kennen Sie alle Liability-Maßnahmen .
  • beherrschen Sie CTA, Rückdeckung und Pensionsfonds-Auslagerung.
  • können Sie bAV in M&A und Restrukturierung sicher steuern.
  • kennen Sie die Besonderheiten der Expat-Versorgung.
  • beherrschen Sie die bAV in der Krise.
  • kennen Sie die wichtigsten aktuellen Entwicklungen.

Programm

von 9:00 bis 17:00 Uhr

Strategische Ausgangslage & Gestaltungsrahmen
  • Pensionsverpflichtungen als bedeutendes Risiko und Steuerungsfeld geprägt durch Zins, Demografie, M&A, Restrukturierung und Insolvenz sowie divergierende Stakeholderinteressen
  • Strategische Optionen zwischen Reduktion der Liability Seite und Stärkung der Assets mit Entscheidungsbaum als Gestaltungsraster und Überblick über Hedge Grow Pay

Liability-Maßnahmen
  • Abfindung nach §3BetrAVG mit Abfindungsverbot, Ausnahmen für Kleinanwartschaften, BAG Vorgaben sowie steuerlichen Folgen
  • Änderung von Zusagen nach Drei Stufen Theorie mit Eingriffsgründen, Änderungskündigung, AGB Kontrolle und bilanziellen Effekten
  • Wechsel des Durchführungswegs mit Zustimmungsanforderungen, Kombinationsmodellen und steuerlicher Behandlung
  • Schuldbeitritt durch Dritte als Gesamtschuld ohne Enthaftung des AG und bilanziellen Grenzen
  • Rentnergesellschaft und PensionBuy out mit UmwG Struktur, Nachhaftung, Kapitalausstattung und Settlement Effekten

Asset-Maßnahmen & Auslagerung
  • CTA als Doppeltreuhand mit Insolvenzschutz, Saldierung nach HGB/IAS19 und steuerlichen Besonderheiten
  • Rückdeckungsversicherung mit Verpfändung, Wirksamkeitsvoraussetzungen und bilanziellem Ansatz
  • Pensionsfonds Auslagerung mit Future /Past Service Modellen, Vertragsstruktur und §4eEStG

M&A, Betriebsübergang, Insolvenz & Expat
  • bAV im Unternehmenskauf mit DueDiligence, Kaufpreislogik, Garantien und Deal Strukturen
  • Betriebsübergang nach §613aBGB mit Bestandsschutz und Haftungsfragen
  • Krise und Insolvenz mit PSVaG, Sanierung, Insolvenzplan und StaRUG Bezug
  • Expat Versorgung mit DBA Logik, SV Recht und grenzüberschreitenden Strukturen

Streitfälle & Entwicklungen
  • Streitfelder wie Anpassung, Auslegung, Bezugsrechte und GGF Themen
  • Aktuelle Entwicklungen zu BRSGII, Rechtsprechung und Reformtrends
  • Zusammenfassung

Strategische Ausgangslage & Gestaltungsrahmen

  • Pensionsverpflichtungen als bedeutendes Risiko und Steuerungsfeld geprägt durch Zins, Demografie, M&A, Restrukturierung und Insolvenz sowie divergierende Stakeholderinteressen
  • Strategische Optionen zwischen Reduktion der Liability Seite und Stärkung der Assets mit Entscheidungsbaum als Gestaltungsraster und Überblick über Hedge Grow Pay

Liability-Maßnahmen

  • Abfindung nach §3BetrAVG mit Abfindungsverbot, Ausnahmen für Kleinanwartschaften, BAG Vorgaben sowie steuerlichen Folgen
  • Änderung von Zusagen nach Drei Stufen Theorie mit Eingriffsgründen, Änderungskündigung, AGB Kontrolle und bilanziellen Effekten
  • Wechsel des Durchführungswegs mit Zustimmungsanforderungen, Kombinationsmodellen und steuerlicher Behandlung
  • Schuldbeitritt durch Dritte als Gesamtschuld ohne Enthaftung des AG und bilanziellen Grenzen
  • Rentnergesellschaft und PensionBuy out mit UmwG Struktur, Nachhaftung, Kapitalausstattung und Settlement Effekten

Asset-Maßnahmen & Auslagerung

  • CTA als Doppeltreuhand mit Insolvenzschutz, Saldierung nach HGB/IAS19 und steuerlichen Besonderheiten
  • Rückdeckungsversicherung mit Verpfändung, Wirksamkeitsvoraussetzungen und bilanziellem Ansatz
  • Pensionsfonds Auslagerung mit Future /Past Service Modellen, Vertragsstruktur und §4eEStG

M&A, Betriebsübergang, Insolvenz & Expat

  • bAV im Unternehmenskauf mit DueDiligence, Kaufpreislogik, Garantien und Deal Strukturen
  • Betriebsübergang nach §613aBGB mit Bestandsschutz und Haftungsfragen
  • Krise und Insolvenz mit PSVaG, Sanierung, Insolvenzplan und StaRUG Bezug
  • Expat Versorgung mit DBA Logik, SV Recht und grenzüberschreitenden Strukturen

Streitfälle & Entwicklungen

  • Streitfelder wie Anpassung, Auslegung, Bezugsrechte und GGF Themen
  • Aktuelle Entwicklungen zu BRSGII, Rechtsprechung und Reformtrends
  • Zusammenfassung

Downloads

Prospekt

Alle Details und Inhalte auf einen Blick.

Technikinformationen Online-Seminar

Hier erfahren Sie, wie die Online-Veranstaltungen ablaufen und welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen. Wir geben…

Abkürzungsverzeichnis "Entgeltabrechnung und Payroll"

Hier gelangen Sie zu unserem Abkürzungsverzeichnis "Entgeltabrechnung und Payroll".

Weitere Informationen


Häufige Fragen zu unseren Online-Seminaren

Welche Systemanforderungen werden benötigt?
Sie benötigen eine stabile Internetverbindung. Für ein optimales Lernerlebnis empfehlen wir die Verwendung des Browsers Microsoft Edge in der aktuellen Version. Unter Windows möglich wäre beispielsweise auch Google Chrome.
Zur Übertragung des Tons benötigen Sie ein Headset, Lautsprecher oder Telefon.
Weitere Informationen finden Sie unter: support.zoom.us/hc/de/articles/201362023-Systemanforderungen-für-PC-Mac-und-Linux
###Kann ich im Vorfeld einen Technik-Check ausführen?
Sie können im Vorfeld einen Technik-Check durchführen, um sicherzustellen, dass beim richtigen Online-Seminar alles funktioniert.
Klicken Sie im Kundenportal bei Ihrer gebuchten Veranstaltung auf den grünen "Teilnehmen"-Button und Sie werden direkt zum Learning Space weitergeleitet. Wenn Sie die Seite Ihrer Weiterbildung sehen, dann hat der Login funktioniert. Testen Sie nun bitte noch, ob der Konferenzraum (siehe links im Menü) funktioniert. Das erkennen Sie vorab an der Meldung "Treffen hat noch nicht begonnen". Dann sind Sie bestens gerüstet für Ihre Onlineteilnahme.
###Muss ich ein PC-Headset für das Online-Seminar verwenden?
Nein, unser Learning Space unterstützt neben allen gängigen PC-Mikrofonen oder Lautsprechern auch die Einwahl über das Telefon.
Allerdings ist das Arbeiten mit PC-Headset bei Online-Seminaren deutlich komfortabler.
###Sie haben keine Berechtigung für die Nutzung von ZOOM? Bitte kontaktieren Sie uns, wir bieten Ihnen gerne Alternativen für die Teilnahme an unserem Online-Seminar an.


Wie funktioniert es?

Die Online-Seminare finden im Internet, live und interaktiv statt. Sie werden von unseren Referent*innen gesteuert und gehalten. Sie als Teilnehmer*in nehmen von verschiedenen Orten aus an Ihren Endgeräten teil. Sie sehen Präsentationsunterlagen und hören die Vorträge unserer Referent*innen über Internet-Telefonie (VoIP) oder die klassische Telefonverbindung. Weiterhin haben Sie die Möglichkeit direkt über die Audio-Verbindung oder im Chat Fragen zu stellen.
1. Starten Sie das Seminar bequem über das Kundenportal.
2. Nutzen Sie zur Übertragung des Tons ein Headset, Lautsprecher oder das Telefon.
3. Sehen Sie die Präsentation der Referent*innen.
4. Stellen Sie über die Audio- oder Chat-Funktion Ihre Fragen und diskutieren Sie mit den Referent*innen sowie den anderen Teilnehmer*innen.
Welche Vorteile haben Sie von unseren Online-Seminaren?
Bequem am Ort Ihrer Wahl lernen
Keine Reise- und Übernachtungskosten
Mit Live-Fragefunktion
Intensiver Austausch und Interaktionen


LIVE-Online-Seminar - so funktioniert es

Die Veranstaltung findet live und interaktiv über unseren Learning Space statt, in den die Zoom-Applikation integriert ist (keine Software-Installation erforderlich!). Die/der Referent*in freut sich sehr auf die Veranstaltung mit Ihnen. Um diese Veranstaltung interaktiv durchführen und den Austausch gewährleisten zu können, sind Kamera und Ton erforderlich.


Zugangsdaten und Einwahl

Sie loggen sich unter members.forum-institut.de/login mit Ihrem Benutzernamen (E-Mail-Adresse) und Ihrem Passwort in das Kundenportal ein. Bitte stellen Sie vor dem Veranstaltungstag sicher, dass Sie Zugang zum Kundenportal haben. Am Veranstaltungstag starten Sie im Kundenportal Ihre Online-Weiterbildung direkt in der jeweiligen Veranstaltung mit dem Button "Teilnehmen".


Benötigte Technik

Bitte verwenden Sie eine aktuelle Version Ihres Browsers. Wir empfehlen die Verwendung von Microsoft Edge. Sie benötigen eine stabile Internetverbindung. Verwenden Sie bitte keine VPN-Verbindung. Überprüfen Sie bitte vorab, ob Ihr Mikrofon beziehungsweise Ihr Headset und Ihre Kamera funktionsfähig sind.


PreMeeting & Technik-Test

Unseren Learning Space kennenlernen und Sicherheit gewinnen: Sie können kostenlos an einem unserer PreMeetings teilnehmen, eine Anmeldung ist nicht erforderlich. Termine und Zugangsdaten zu unseren PreMeetings finden Sie in Ihrem Kundenkonto. Ein PreMeeting bietet die Möglichkeit, unseren Learning Space besser kennen zu lernen. Es ist ein unverbindliches Angebot für alle Kunden und keine Voraussetzung für Ihre Teilnahme. Sollte kein Termin eines PreMeetings für Sie passen, Sie jedoch einen Technik-Check vorab wünschen, sprechen Sie uns gerne an.

Das zeichnet diese Veranstaltung aus

Live und interaktiv!

Inhouse-Angebote - Präsenz und Online

Dieses Seminar führen wir auch exklusiv für Ihr Unternehmen durch - individuell zugeschnitten auf Ihre Anforderungen, terminlich flexibel und wahlweise als Präsenz- oder Online-Format. Sprechen Sie uns an und wir erstellen Ihnen ein massgeschneidertes Angebot.

Angebot anfordern

Unsere Empfehlungen

Thema
Termine
Format (Terminabhängig)

Vergütungsbeauftragte und Kontrolleinheiten in Instituten

Sie wurden oder werden zum Vergütungsbeauftragten bestellt und wollen wissen, wie Sie Ihre Aufgaben rechtssicher, aufsichtskonform und prozessoptimiert angehen sollen? Sie sind Vergütungsbeauftragter…
Sprache: Deutsch
Online-Seminar
Details

Sommer-Special: Personalverantwortliche als strategische Berater der Geschäftsführung

Dieses Intensivseminar zeigt Personalverantwortlichen, wie sie mit fundierten Analysen und Kennzahlen zu strategischen Sparringspartnern der Geschäftsführung werden und bessere…
Sprache: Deutsch
Online-Seminar
Details

Excel Kompaktkurs für Personaler

Nach dem Seminar sind Sie in der Lage, Ihre tägliche Arbeit mit Excel gezielt zu optimieren, Personaldaten effizient zu verknüpfen und aufzubereiten, aussagekräftige HR-Auswertungen zu erstellen und…
Sprache: Deutsch
Online-Seminar
Details

Kurzarbeit im Unternehmen richtig planen, durchführen und abrechnen

Das Seminar vermittelt praxisnah, wie Kurzarbeit im Unternehmen rechtssicher geplant, umgesetzt und abgerechnet wird. Sie erhalten einen fundierten Leitfaden für die Zusammenarbeit mit Personal,…
Sprache: Deutsch
Online-Seminar
Details

Betriebliche Altersversorgung - Grundlagenseminar

Nach diesem Seminar besitzen Sie einen fundierten Überblick über die Bilanzierung in Handels- und Steuerbilanz sowie über die steuerliche Behandlung in Anwartschafts- und Leistungsphase.
Sprache: Deutsch
Online-Seminar
Details

Weiterführend

Wir garantieren höchste Qualität

Wir garantieren höchste Qualität

Wir sind offiziell zertifiziert nach ISO 9001 und ISO 21001.

Details
Inhouse

Inhouse

Wir bieten Ihnen individuelle Inhouse-Weiterbildungen zu verschiedenen Fachthemen an.

Details
Feedback unserer Online-Teilnehmer*innen

Feedback unserer Online-Teilnehmer*innen

Wir freuen uns über tolles Feedback unserer Online-Teilnehmer*innen.

Details

Ihre Kontaktperson

Wir beraten Sie gerne persönlich und individuell.

Unser Weiterbildungsangebot ist umfangreich. Ihre Anforderungen unseren Angeboten gegenüber zu stellen, machen wir gerne persönlich. Lassen Sie sich von unseren Weiterbildungsexpert*innen beraten und kontaktieren Sie uns noch heute.
Steven Walla

Steven Walla
Teamleiter Strategie, Organisation und Personalwirtschaft
+49 6221 500-855
s.walla@forum-institut.de